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醫(yī)療類的ISO13485質(zhì)量管理體系怎么收費
  • 醫(yī)療類的ISO13485質(zhì)量管理體系怎么收費

產(chǎn)品描述

ISO13485醫(yī)療器械質(zhì)量管理體系認(rèn)證,是針對您整個公司的認(rèn)證,并不是單一部門 

 

從采購到最后的檢驗出廠,整個產(chǎn)品的流程都在這個認(rèn)證范圍。 

 

您公司如果有ISO13485的內(nèi)審員,或者有人以前做過這個認(rèn)證,那么您可以自己考慮來做,不行的話只有找咨詢公司了,另外 在國內(nèi)做ISO13485基本上都是北京國醫(yī)械認(rèn)證中心頒發(fā)的證書,當(dāng)然也有外國的認(rèn)證機(jī)構(gòu),不過外國的證書在某些地方藥監(jiān)局并不認(rèn)可。 

 認(rèn)證是:

認(rèn)證模式和技術(shù)文件清單 

附錄Ⅶ(技術(shù)文件+警戒系統(tǒng)+符合性聲明模式) 

該模式主要針對自我宣告類產(chǎn)品(I類非無菌和無測量功能產(chǎn)品),在此模式下,制造商只需準(zhǔn)備一套有助于評定產(chǎn)品符合MDD指令要求的技術(shù)文件,同時考慮到與該產(chǎn)品有關(guān)的性質(zhì)和危險,制造商應(yīng)建立一個系統(tǒng)程序(警戒系統(tǒng))并保持更新,以便評價從器械生產(chǎn)后的階段獲得的經(jīng)驗并采取適當(dāng)?shù)姆椒▽嵤└恼胧V圃焐淘诘弥铝惺鹿屎?,有義務(wù)立即通知主管當(dāng)局: 

-由于器械故障或特性或性能降低,以及標(biāo)簽或使用不當(dāng),而可能導(dǎo)致或已經(jīng)導(dǎo)致患者或使用者死亡或其健康狀況嚴(yán)重受損; 

-由于與器械特性或性能有關(guān)的任何技術(shù)或醫(yī)療的原因,導(dǎo)致制造商因上述的原因,系統(tǒng)收回該類器械。 最后制造商只需在符合性聲明中宣告產(chǎn)品符合既定的評定程序,該模式要求的技術(shù)文件清單如下: 

a.制造廠家及產(chǎn)品簡介 

b.基本要求檢查表 

c.風(fēng)險分析 

d.產(chǎn)品的全面描述 

e.測試報告,適當(dāng)時,產(chǎn)品相關(guān)的臨床數(shù)據(jù) 

f.適用的標(biāo)準(zhǔn)清單 

g.產(chǎn)品標(biāo)簽和包裝要求 

h.產(chǎn)品說明書 

i. EC符合性聲明

1、產(chǎn)品質(zhì)量合格認(rèn)證、產(chǎn)品質(zhì)檢報告檢測、產(chǎn)品認(rèn)證證書認(rèn)證、產(chǎn)品出口認(rèn)證、產(chǎn)品檢測鑒定等。


2、強(qiáng)制性產(chǎn)品CCC認(rèn)證、中國節(jié)能產(chǎn)品認(rèn)證、中國環(huán)保產(chǎn)品認(rèn)證、中國節(jié)水產(chǎn)品認(rèn)證等。



3、企業(yè)體系認(rèn)證:


ISO9001 質(zhì)量管理體系認(rèn)證


ISO14001 環(huán)境管理體系認(rèn)證


OHSAS18001 職業(yè)健康安全管理體系認(rèn)證


ISO22000 食品安全管理體系認(rèn)證


FSSC 22000 食品安全體系認(rèn)證


HACCP 危害分析關(guān)鍵控制點


ISO13485 醫(yī)療器械質(zhì)量管理體系認(rèn)證


ISO/TS16949 國際汽車工業(yè)質(zhì)量管理體系認(rèn)證


ISO/IEC 27001 信息安全管理體系認(rèn)證


ISO10015 人力資源培訓(xùn)管理體系認(rèn)證


SA8000 社會責(zé)任標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)證


IQNet SR10 社會責(zé)任管理體系認(rèn)證


ISO/IEC 20000 信息技術(shù)服務(wù)管理體系認(rèn)證

辦理ISO13485醫(yī)療器械質(zhì)量管理體系認(rèn)證費用較低多少


簡介


ISO14001認(rèn)證適用于任何組織,包括企業(yè),事業(yè)及相關(guān)政府單位,通過認(rèn)證后可證明該組織在環(huán)境管理方面達(dá)到了國際水平,能夠確保對企業(yè)各過程、產(chǎn)品及活動中的各類污染物控制達(dá)到相關(guān)要求,有助于企業(yè)樹立良好的社會形象。



目標(biāo)指標(biāo)


組織應(yīng)對其內(nèi)部有關(guān)職能和層次,建立、實施并保持形成文件的環(huán)境目標(biāo)和指標(biāo)。


如可行,目標(biāo)和指標(biāo)應(yīng)可測量。目標(biāo)和指標(biāo)應(yīng)符合環(huán)境方針,并包括對污染預(yù)防、持續(xù)改進(jìn)和遵守適用的法律法規(guī)及其他要求的承諾。


組織在建立和評審目標(biāo)和指標(biāo)時,應(yīng)考慮法律法規(guī)和其他要求,以及自身的重要環(huán)境因素。此外,還應(yīng)考慮可選的技術(shù)方案,財務(wù)、運行和經(jīng)營要求,以及相關(guān)方的觀點。


組織應(yīng)制定、實施并保持一個或多個用于實現(xiàn)其目標(biāo)和指標(biāo)的方案,其中應(yīng)包括:


a)規(guī)定組織內(nèi)各有關(guān)職能和層次實現(xiàn)目標(biāo)和指標(biāo)的職責(zé);


b)實現(xiàn)目標(biāo)和指標(biāo)的方法和時間表。

-/gbachfh/-

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