第七步，4-5工作日后會有審查結構，會有短信提醒，如果不通過可以登錄網站查詢不通過通知書，查看不通過原因，如圖三，該修后再重新提交。
企業(yè)標準備案（產品執(zhí)行標準）的含義：
企業(yè)標準備案（企業(yè)產品執(zhí)行標準）是指對產品結構性能、尺寸、規(guī)格、質量特性和檢驗方法所做的技術規(guī)定，它可以規(guī)定一個產品或同一系列產品應滿足的要求，以確定其對用途的適應性。產品可以是硬件、紡織，化學，材料或元器件。凡在本區(qū)域內從事生產并用于銷售的產品在尚無國家標準、行業(yè)標準或地方標準的情況下，應由企業(yè)制定相應的企業(yè)標準，作為企業(yè)組織生產和判定產品質量的依據。企業(yè)標準須報當地標準化行政主管部門備案。
產品執(zhí)行標準是產品生產、檢驗、仲裁的依據，產品如沒有相應的國家標準或行業(yè)標準，應制定企業(yè)標準作為產品的執(zhí)行標準。萬檢通團隊辦理全國企標的編寫+備案，時間短，費用低，三天完成報告和備案

萬檢通的使命:

致力于消費者安全使用電子電器等消費品而不懈奮斗!

我們立志成為世界上受客戶推崇和有價值的檢測認證機構。

我們有責任通過不斷創(chuàng)新和持續(xù)改進，成為世界上值得信賴的檢測公司之一；作為中國檢測認證行業(yè)的一員，我們有責任以自己的努力來推動整個檢測行業(yè)的發(fā)展，使中國檢測世界。

萬檢通的愿景：

在人們的生活里，萬檢通無處不在。

我們將以服務特色彰顯個性，并以成為全球檢測認證公司的倡導者與者為理想。

創(chuàng)值得信賴和推崇的第三方檢測認證機構，做百年事業(yè)。

萬檢通管理模式:

以人為本，仁儒治企。

萬檢通管理理念:

以情感化管理公司人才，以事業(yè)認同感凝聚人才；以的待遇吸引人才，以關愛的力量感召人才；以公平的競爭激勵人才，以共同的事業(yè)留住人才。

萬檢通用人原則:

“能者上,庸者讓”,平等競爭,動態(tài)轉換,末位淘汰。

萬檢通發(fā)展的核心:

打造一個精誠團結、和諧發(fā)展、積極向上、具戰(zhàn)斗力的團隊。

萬檢通市場理念:

追求客戶價值的大化，達到企業(yè)價值的大化。

萬檢通服務理念:

，精準，公平，公正，公開。

萬檢通戰(zhàn)略:

創(chuàng)國際第三方檢測認證機構，做百年事業(yè)。

萬檢通的價值觀：

我們主張以持續(xù)改進來推動倍測的不斷進步，因為我們深信：沒有好，只有更好。

團隊是我們持續(xù)改進的保證，團隊是萬檢通的基本構成元素，是凝聚員工和推動萬檢通不斷發(fā)展的基石。

尊重員工，尊重客戶，尊重社會公眾是倍測持續(xù)改進的動力源泉，萬檢通的和諧發(fā)展需要各個方面的認可，信任和支持。

3、對于企業(yè)的產品標準來說，當供需雙方由于產品貿易發(fā)生爭議時，標準化行政主管部門可以依據合同規(guī)定的企業(yè)產品標準進行仲裁和檢驗。這個企業(yè)標準，應該是已備案的標準，而不是企業(yè)隨意選用的標準。

2、便于發(fā)現行業(yè)標準、地方標準或企業(yè)標準是否遵守有關強制性標準的情況。如果發(fā)現有違背的情況，可以及時予以糾正或停止執(zhí)行相應的標準。
為什么要申請企業(yè)產品標準備案呢?
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